服务多个大中型企事业单位,管理基层员工6000余人,累计招聘人次达20000余人。
专业的人力资源管理从业人员为您提供专业服务,经验丰富的市场人员为您量身定制服务方案。
减少招聘面试的大量人力物力财力,减少办理员工离职手续话费的精力和培训体检等事项花费的大量时间。
规避因劳动合同签订带来的政策风险,规避因劳动关系解除带来的经济补偿风险和工伤事故造成的经济损失。
按结果付费,省去大量招聘宣传费用,节省企业招聘成本,开展岗前培训和安全教育,节省企业培训成本。
人才储备丰富,每日新增求职人员300人以上,年求职人数近万人,投放平台众多,在国内主流招聘网站。
陕西君之贤人力资源服务有限公司是经劳动和社会保障局、工商行政管理局批准登记,成立的注册资金为1000万元的人力资源公司。作为专业从事人力资源研发、咨询与服务的公司,我们依托政府和劳动部门的支持,对人力资源市场供求关系和发展趋势进行系统分析和深入研究,凭借务实的管理风格,简化的工作流程, 进行人力资源的综合开发和有效利用,为客户提供全面、专业的人力资源服务,解决客户的后顾之忧。公司的经营范围有人力资源派遣、业务流程外包、人力资源供应、管理咨询培训、劳动事物代理,公司秉承“依法派遣、和谐用工,服务社会”的企业宗旨,为客户创造最大的价值。 公司坚持“人力资源为企业第一资源”的经营理念,通过建立严格的招聘培训体系,打造集培训、服务和管理于一体、高度信息化的人力资源服务平台,力争成为陕西地区最专业的人力资源服务机构。
我们的价值,在于能够及时、有效地协调并组织不同区域的人力资源,通过人员技能和素质的系统培养,为企业输送理想人才,提高企业用人效率,降低人力资源管理成本,从人力资源的角度帮助企业提升其行业竞争力,同时为更多的求职者提供广泛的就业机会。
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